Konkursas Marijampolės savivaldybės administracijos Buhalterijos skyriaus vyriausiojo specialisto (buhalterio) pareigoms užimti

Skelbiamas konkursas Marijampolės savivaldybės administracijos Buhalterijos skyriaus vyriausiojo specialisto (buhalterio) pareigoms užimti

Marijampolės savivaldybės administracija, biudžetinė įstaiga, J. Basanavičiaus a. 1, Marijampolė, kodas 188769113, skelbia konkursą darbuotojo, dirbančio pagal darbo sutartį, Marijampolės savivaldybės administracijos Buhalterijos skyriaus vyriausiojo specialisto (buhalterio) pareigoms eiti (pareigybės lygis A2).

Kvalifikaciniai reikalavimai ir kompetencijos pretendentams:

1. Turėti ne žemesnį kaip aukštąjį koleginį ekonomikos, finansų ar apskaitos krypties išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu.
2. Išmanyti ir mokėti taikyti Lietuvos Respublikos teisės aktus, reglamentuojančius buhalterinę apskaitą, kasos darbo organizavimą ir kasos operacijų atlikimo taisykles.
3. Mokėti planuoti ir organizuoti savo darbą.
4. Mokėti naudotis šiuolaikinėmis techninėmis priemonėmis, dirbti kompiuterinėmis programomis MS Word, MS Excel, MS Outlook, Internet Explorer, buhalterinės apskaitos programomis.
5. Žinoti pirminę apskaitos dokumentaciją.
6. Išmanyti ūkinių operacijų ir piniginių lėšų judėjimo, paskirstymo, perskirstymo ir likučių įforminimo tvarką.
7. Sklandžiai dėstyti mintis raštu, išmanyti kalbos kultūrą ir dokumentų rengimo taisykles.
8. Žinoti dokumentų priėmimo, saugojimo, atidavimo į archyvą tvarką.

Buhalterijos skyriaus vyriausiasis specialistas (buhalteris) vykdo šias funkcijas:

1. Tvarko Sporto programos apskaitą;
2. Priima ir tikrina Sporto programos, patvirtintų projektų ir programų, finansines ataskaitas.
3. Rengia priskirtos srities programų išlaidų sąmatų projektus pagal lėšų šaltinius teikia Finansų ir strateginio planavimo skyriui.
4. Tvarko mero fondo, direktoriaus rezervo lėšų, smulkaus ir vidutinio verslo rėmimo bei asociacijų nario mokesčio programų apskaitą.
5. Sudaro priskirtos srities metines išlaidų sąmatas ir teikia Finansų ir strateginio planavimo skyriui.
6. Teikia mokėjimo paraiškas Finansų ir strateginio planavimo skyriui pagal priskirtas programas.
7. Tvarko vietinių rinkliavų apskaitą.
8. Ruošia mokėjimo pavedimus pagal priskirtas programas.
9. Teikia Finansų ir strateginio planavimo skyriui ataskaitas apie gautas vietines rinkliavas pagal paskirtį.
10. Teikia Finansų ir strateginio planavimo skyriui metines mero fondo ir direktoriaus rezervo ataskaitas.
11. Tvarko telefoninių pokalbių limitų apskaitą.
12. Tvarko saugiųjų dokumentų blankų apskaitą.
13. Tvarko numeruotų dokumentų blankų apskaitą.
14. Registruoja ir skenuoja vidinius skyriaus dokumentus, gautas sąskaitas faktūras.
15. Teikia duomenis Buhalterijos skyriaus vedėjui-vyriausiajam buhalteriui apie įsiskolinimus pagal priskirtas sritis.
16. Teikia finansines ataskaitas Finansų ir strateginio planavimo skyriui pagal vykdomas programas kas ketvirtį.
17. Ruošia detales pažymas ryšių išlaidų pagal valstybės funkcijas ir padalinius kas mėnesį.
18. Rengia paramos gavimo ir panaudojimo metines deklaracijas, ir nustatytu laiku pateikia Valstybinei mokesčių inspekcijai.
19. Rengia gyventojams išmokėtų išmokų, pagal mokesčio mokėjimo tvarką priskiriamų B klasės pajamoms, deklaracijas ir nustatytu laiku pateikia Valstybinei mokesčių inspekcijai.
20. Teikia skyriuje numatomų formuoti dokumentų bylų sąrašą ir dokumentacijos plano pakeitimus.
21. Sistemina skyriaus dokumentus ir perduoda archyvui bylas įforminti ir saugoti.
22. Vykdo ir kitus Buhalterijos skyriaus vedėjo-vyriausiojo buhalterio nenuolatinio pobūdžio nurodymus, nenumatytus šiame pareigybės aprašyme.

Mėnesinis darbo užmokestis (neatskaičius mokesčių): pareiginės algos koeficientas - 0,97 bazinio dydžio (1731,83 Eur.)

Pretendentų atrankos būdas: Testas žodžiu (pokalbis).

Pretendentai dokumentus teikia per Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį).

Dokumentai priimami 10 darbo dienų po konkurso paskelbimo Viešojo valdymo agentūros interneto svetainėje ir Marijampolės savivaldybės internetinėje svetainėje: https://www.marijampole.lt/.

Pagrindinis skelbimas: (nuoroda į skelbimą Viešojo valdymo agentūros puslapyje).

Pateikiant pretendentų dokumentus kilus pagrįstų abejonių dėl pretendento atitikties konkurso skelbime nustatytiems kvalifikaciniams reikalavimams ir dėl pateiktų dokumentų patikslinimo ar papildymo, terminas gali būti pratęstas 5 darbo dienomis, jeigu pretendentai yra papildomai paklausiami dėl papildomų duomenų pateikimo.

Pretendentai privalo pateikti šiuos dokumentus:

1. Prašymą leisti dalyvauti konkurse (per VATIS Prašymų teikimo modulį).
2. Asmens tapatybę patvirtinančio dokumento, išsilavinimą patvirtinančio dokumento, kitų dokumentų, patvirtinančių pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams, kopijas.
3. Gyvenimo aprašymą – nurodyti vardą, pavardę, gimimo datą, gyvenamosios vietos adresą, telefono numerį, elektroninio pašto adresą, išsilavinimą, darbo patirtį, savo privalumų sąrašą (nurodyti dalykines savybes). Jeigu pareigybei, kuriai skelbiamas konkursas, užimti būtini tam tikri įgūdžiai, šiame sąraše turi būti nurodyti ir jie.
4. Užpildytą pretendento anketą (Konkursų valstybės ir savivaldybių įmonėse, iš valstybės, savivaldybių ir Valstybinio socialinio draudimo fondo biudžetų bei iš kitų valstybės įsteigtų fondų lėšų finansuojamose valstybės ir savivaldybių įstaigose ir viešosiose įstaigose, kurių savininkė yra valstybė ar savivaldybė, ir savivaldybių kultūros centruose, kurių teisinė forma yra viešoji įstaiga ir kurių dalininkės yra dvi ar daugiau savivaldybių, organizavimo ir vykdymo tvarkos aprašo, patvirtinto Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2017 m. birželio 21 d. potvarkiu Nr. 496 „Lietuvos Respublikos darbo kodekso įgyvendinimo“, 1 priedas).
5. Nepriekaištingos reputacijos reikalavimų atitikties deklaracija (pretendentams į darbuotojo pareigas).
6. Kitų dokumentų kopijas, patvirtinančias pretendento atitiktį skelbime nurodytiems kvalifikaciniams reikalavimams ir kompetencijoms.

Papildoma informacija apie atranką teikiama: darbo dienomis nuo 8 val. iki 17 val. (pietų pertrauka 12–12.45 val.) el. paštu: personalas@marijampole.lt; Tel. +370 343 90 030.