Konkursai. Atrankos (įstaigų, įmonių)
Skelbiama atranka į laisvą nuolatinio Marijampolės vaikų lopšelio-darželio virėjo pareigybę
Skelbiama atranka į laisvą Marijampolės vaikų lopšelio-darželio staliaus pareigybę
Marijampolės sūduvos gimnazija skelbia atranką mokinio padėjėjo (-os) pareigoms
Skelbiama atranka į laisvas nuolatinio pobūdžio Marijampolės „Ryto“ progimnazijos logopedo pareigas
Uždaroji akcinė bendrovė „Sūduvos vandenys“ skelbia atranką transporto ir mechanizmų operatoriaus(-ės) pareigoms užimti
|
Atrankos paskelbimo data |
2026-10-15 |
|
Atrankos paskelbimo data galioja iki: |
2026-10-29 (įskaitytinai) |
|
Atranką organizuojanti įmonė: |
Uždaroji akcinė bendrovė „Sūduvos vandenys“ |
|
Pareigos |
Transporto ir mechanizmų operatorius(-ė) |
|
Pareiginės algos valandinis įkainis nuo-iki (neatskaičius mokesčių) Darbo dienos (pamainos, darbo savaitės) trukmė Darbo sutarties rūšis |
LRV nustatyta MVA - 13,50 eurų Taikoma suminė darbo laiko apskaita. Darbo laiko norma apskaitiniam laikotarpiui apskaičiuojama pagal 40 valandų savaitės normą. Dirbama darbo (pamainų) grafikuose nurodytu laiku. Taikomas pasyvus budėjimas namuose Neterminuota |
|
Darbovietė |
Uždaroji akcinė bendrovė „Sūduvos vandenys“ Vasaros g. 7, Marijampolė |
Uždarosios akcinės bendrovės „Sūduvos vandenys“ transporto ir mechanizmų operatoriaus(-ės) pareigybės bendrieji ir specialieji (išsilavinimo bei profesinės patirties) kvalifikaciniai reikalavimai:
|
Specialieji reikalavimai |
|
|
Išsilavinimas |
Turėti ne žemesnį kaip vidurinį išsilavinimą |
|
Darbo patirtis |
Nenustatoma |
|
Kiti reikalavimai |
C kategorijos vairuotojo pažymėjimas. Turėti pažymėjimus, patvirtinančius pareigybei nustatytų privalomų mokymų baigimą (šis reikalavimas netaikomas priimant asmenį į darbą). Priimamas į darbą asmuo, įmonės lėšomis, išbandymo laikotarpiu privalo įgyti reikalingus pažymėjimus. |
|
Bendrieji reikalavimai |
|
|
Patirtis ir įgūdžiai |
Gebėjimas planuoti savo darbą. Technologinių procesų išmanymas ir supratimas kaip jie veikia. |
|
Asmeninės savybės |
Atsakingumas; Sugebėjimas dirbti komandoje; Iniciatyvumas. Gebėjimas prisitaikyti prie pokyčių; Organizuotumas siekiant tikslų. |
|
Papildomi privalumai |
Darbo patirtis aplinkos apsaugos, vandentvarkos, pramonės, statybos srityse; Šaltkalvio profesinio mokymo inžinerijos srities išsilavinimas; Suvirintojo elektra ir dujomis kvalifikacijos pažymėjimas; Elektriko, ekskavatorininko, vairuotojo (aukštesnė už C kategoriją) pažymėjimai. |
Pagrindinės transporto ir mechanizmų operatoriaus(-ės) pareigybės funkcijos:
- Saugiai išvežioja po objektus jam patikėtas materialines vertybes, veda degalų, tepalų, ridos apskaitą priskirtam automobiliui, taupo degalus, tepalus nepakenkiant automobilio techninei būklei;
- Vykdo inžinerinių tinklų eksploataciją:
- išorinės paviršinių nuotekų tinklų apžiūros metu tikrina šulinių išorinę būklę, dangčius, landas, žymėjimo ženklus, įgriuvas; vidinės apžiūros metu tikrina sienas, latakus, lipynes;
- paviršinių nuotekų tinklų šulinių profilaktikos metu išsiurbia ir išveža nuotekas, patikrina lipynes, išvalo šulinius, keičia dangčius ir landas, atlieka kitus darbus;
- paviršinių nuotekų tinkluose užsikišimus šalina hidrodinaminės mašinos (asenizacinės mašinos) arba metalinės juostos pagalba;
- atlieka inžinerinių tinklų remonto darbus.
- Tinklų profilaktikos metu atlieka tinklų, šulinių plovimą ir valymą, dangčių bei landų keitimą, armatūros tvarkymą, tikrina žymėjimo ženklus, įgriuvas, vidinės apžiūros metu tikrina sienas, lipynes, vamzdžių pripildymo laipsnį ir kitus reikalingus darbus;
- Likviduoja avarijas hidrodinaminės mašinos (asenizacinės mašinos) arba metalinės juostos pagalba, šalina tinklų užsikimšimus;
- Vairuoja ir eksploatuoja traktorius ir spec. transportą funkcijoms atlikti (tik turint reikiamą kvalifikaciją, vairuotojo pažymėjimą);
- Dirba kompresoriumi, grunto tankinimo įrenginiais ir kitomis mažosios mechanizacijos priemonėmis.
Bendrovė Jums siūlo:
- dinamišką darbą stabiliai dirbančioje įmonėje;
- priedus už atitinkamus darbuotojo veiklos ketvirčio rezultatus;
- visas darbo saugos priemones bei darbo drabužius;
- draudimą nuo nelaimingų atsitikimų.
Jei susidomėjote ir atitinkate keliamus reikalavimus:
elektroniniu paštu konkursai@suduvosvandenys.lt arba adresu Vasaros g. 7, Marijampolė personalo projektų vadovei pateikite šiuos dokumentus:
- gyvenimo aprašymą (CV);
- išsilavinimą patvirtinančio dokumento kopiją;
- dokumentų, liudijančių kitų kvalifikacinių reikalavimų atitikimą, kopijas;
- buvusių darbdavių rekomendacijas (neprivaloma).
Asmens duomenų saugojimas
Pretendentų į Bendrovės darbuotojus asmens duomenys saugomi 12 mėn. nuo asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus pateikiant duomenis, dienos.
Pasibaigus 12 mėn. po asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus terminui, pretendentų elektroniniu paštu atsiųsti duomenys ištrinami, o pristatyti pagal adresą, sunaikinami.
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ skelbia atranką remonto, šilumos tinklų ir kitų darbų grupės remonto ir priežiūros specialisto (-ės) pareigoms užimti
|
Atrankos paskelbimo data |
2026-10-15 |
|
Atrankos paskelbimo data galioja iki: |
2026-11-15 (įskaitytinai) |
|
Atranką organizuojanti įmonė: |
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ |
|
Pareigos |
Remonto, šilumos tinklų ir kitų darbų grupės remonto ir priežiūros specialistas (-ė) |
|
Pareiginė mėnesinė alga nuo-iki (neatskaičius mokesčių) Darbo dienos (pamainos, darbo savaitės) trukmė Darbo sutarties rūšis |
1500 – 2100 eurų 40 darbo valandų per savaitę Neterminuota |
|
Darbovietės adresas |
Gamyklų g. 8, Marijampolė |
Uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ Remonto, šilumos tinklų ir kitų darbų grupės remonto ir priežiūros specialisto (-ės) pareigybės bendrieji ir specialieji kvalifikaciniai reikalavimai:
|
Reikalavimai |
|
|
Išsilavinimas |
|
|
Patirtis ir įgūdžiai |
- turėti energetikos įrengimų ar kitų metalo gaminių gamybai, montavimui ar remontui, kėlimo mechanizmų aptarnavimui, medžio ar metalo apdirbimui įvairiais būdais, kitiems pavojingiems darbams reikalingą kvalifikaciją ir turėti šių darbų organizavimo bei atlikimo teorinius pagrindus; - turėti galiojantį vairuotojo pažymėjimą, suteikiantį teisę vairuoti B kategorijos transporto priemones. |
|
Asmeninės savybės |
- sugebėjimas dirbti komandoje; - komunikabilumas; - organizuotumas siekiant tikslų; - motyvacija, savarankiškumas, atsakingumas, orientacija į aukštos kokybės rezultatus. |
Remonto, šilumos tinklų ir kitų darbų grupės remonto ir priežiūros specialisto (-ės) pareigybės funkcijos:
|
- mokėti savarankiškai priimti sprendimus, vykdyti turimos specialybės ir kvalifikacijos darbus, kuriems atlikti užtenka jo turimos kvalifikacijos: 1. įvairių metalo gaminių gamyba ir remontas, atliekant tekinimo, frezavimo, šlifavimo, suvirinimo, sriegimo, pjovimo ir kitus šaltkalviškus detalių apdorojimo darbus; 2. įvairių katilinių bei šilumos tinklų įrengimų (siurblių, ventiliatorių, dūmsiurbių, ortakių), talpų, armatūros, garnitūros montavimas, demontavimas, remontas; 3. katilų, slėginių indų ir vamzdynų patalpose ir lauke, talpų montavimas, demontavimas, dažymas, izoliavimas bei kiti darbai iki pilno užbaigimo ir aplinkos sutvarkymo; 4. turint atitinkamą kvalifikaciją, nustatytos formos pažymėjimus, sertifikatus, metalo suvirinimo darbų vykdymas, metalo pjovimo, naudojant suskystintas dujas, darbų vykdymas, suvirinimo aparatų bei kitos suvirinimo darbams naudojamos įrangos priežiūra bei smulkaus remonto darbus; 5. miesto pastatų šildymo ir karšto vandens, vėdinimo sistemų bei šilumos punktų hidraulinių bandymų, praplovimų, šilumokaičių cheminių praplovimų, šilumos ir karšto vandens skaitiklių keitimo, vamzdynų ventilių, sklendžių, pačių vamzdynų remonto, keitimo, šiluminio izoliavimo, dažymo, žymėjimo ir kitų remonto darbų, šilumos tinklų remonto, paruošimo remonto darbams, užtikrinant patikimą ir ekonomišką jų darbą bei tinkamą techninį būvį, vykdymas; 6. žemės darbų iškasose, gilesnėse kaip l,5 m šuliniuose ir kituose statiniuose, uždarose talpyklose; 7. krovinių tvarkymo, krovimo rankomis bei smulkaus remonto darbų, kėlimo reikmenų priežiūros darbų, stropavimo darbų atlikimas; 8. Bendrovės įrengimų, miesto šildomų objektų šildymo ir karšto vandens sistemų gedimų, technologinių sutrikimų, sutrikimų, avarijų, gaisrų gesinimo, aplinkos užteršimo šalinimo darbų atlikimas; - užtikrinti remonto, priežiūros ir kitų darbų savalaikį ir kokybišką atlikimą; - vykdyti kitus nenuolatinio pobūdžio pavedimus. |
Pretendentai privalo pateikti šiuos dokumentus:
- prašymą leisti dalyvauti atrankoje;
- asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą;
- išsilavinimą patvirtinančio dokumento, kitų dokumentų, patvirtinančių pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams, kopijas;
- gyvenimo aprašymą.
Pretendentai dokumentus turi pateikti uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ 205 kabinete, adresu Gamyklų g. 8, Marijampolė, tiesiogiai iki 2026 m. lapkričio 15 d., darbo dienomis nuo 8.00 iki 17.00 val., arba elektroniniu paštu: info@marijampolesst.lt
Svarbi informacija
Į atranką bus kviečiami tik atrinkti pretendentai, kurie atitiko pranešime apie laisvą darbo vietą nurodytus kvalifikacinius reikalavimus bei pateikė reikiamus dokumentus.
Apie priimtą sprendimą dėl atrankos laimėtojo informuojamas tik pretendentas (-ė) laimėjęs atranką.
Asmens duomenų saugojimas
Pretendentų į Bendrovės darbuotojus asmens duomenys saugomi 36 mėn. nuo asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus pateikiant duomenis, dienos.
Pasibaigus 36 mėn. po asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus terminui, pretendentų elektroniniu paštu atsiųsti duomenys ištrinami, o pristatyti pagal adresą, sunaikinami.
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ skelbia atranką remonto, šilumos tinklų ir kitų darbų grupės suvirintojo (-os) pareigoms užimti
|
Atrankos paskelbimo data |
2026-10-15 |
|
Atrankos paskelbimo data galioja iki: |
2026-11-15 (įskaitytinai) |
|
Atranką organizuojanti įmonė: |
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ |
|
Pareigos |
Remonto, šilumos tinklų ir kitų darbų grupės suvirintojas (-a) |
|
Pareiginė mėnesinė alga nuo-iki (neatskaičius mokesčių) Darbo dienos (pamainos, darbo savaitės) trukmė Darbo sutarties rūšis |
1900 – 2500 eurų 40 darbo valandų per savaitę Neterminuota |
|
Darbovietės adresas |
Gamyklų g. 8, Marijampolė |
Uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ Remonto, šilumos tinklų ir kitų darbų grupės suvirintojo (-os) pareigybės bendrieji ir specialieji kvalifikaciniai reikalavimai:
|
Reikalavimai |
|
|
Išsilavinimas |
-turėti ne žemesnį kaip vidurinį išsilavinimą ir (ar) įgytą profesinę kvalifikaciją. |
|
Patirtis ir įgūdžiai |
- turėti energetikos įrengimų ar kitų metalo gaminių gamybai, montavimui ar remontui, kėlimo mechanizmų aptarnavimui, medžio ar metalo apdirbimui įvairiais būdais, kitiems pavojingiems darbams reikalingą kvalifikaciją ir turėti šių darbų organizavimo bei atlikimo teorinius pagrindus; - turėti galiojantį vairuotojo pažymėjimą, suteikiantį teisę vairuoti B kategorijos transporto priemones; - žinoti Lietuvos Respublikos įstatymus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius energetikos įmonių veiklą, šilumos ūkio eksploatacijos reikalavimus, darbo teisinius santykius, dokumentų rengimą ir valdymą bei kitus klausimus, būtinus darbinėje veikloje. |
|
Asmeninės savybės |
- sugebėjimas dirbti komandoje; - komunikabilumas; - organizuotumas siekiant tikslų; - motyvacija, savarankiškumas, atsakingumas, orientacija į aukštos kokybės rezultatus. |
Remonto, šilumos tinklų ir kitų darbų grupės suvirintojo (-os) pareigybės funkcijos:
|
- vykdyti turimos specialybės ir kvalifikacijos darbus, bei darbų, kuriems atlikti užtenka jo turimos kvalifikacijos: 1. įvairių metalo gaminių gamyba ir remontas, atliekant tekinimo, frezavimo, šlifavimo, suvirinimo, sriegimo, pjovimo ir kitus šaltkalviškus detalių apdorojimo darbus; 2. įvairių katilinių bei šilumos tinklų įrengimų (siurblių, ventiliatorių, dūmsiurbių, ortakių), talpų, armatūros, garnitūros montavimas, demontavimas, remontas; 3. katilų, slėginių indų ir vamzdynų patalpose ir lauke, talpų montavimas, demontavimas, dažymas, izoliavimas bei kiti darbai iki pilno užbaigimo ir aplinkos sutvarkymo; 4. turint atitinkamą kvalifikaciją, nustatytos formos pažymėjimus, sertifikatus, metalo suvirinimo darbų vykdymas, metalo pjovimo, naudojant suskystintas dujas, darbų vykdymas, suvirinimo aparatų bei kitos suvirinimo darbams naudojamos įrangos priežiūra bei smulkaus remonto darbus; 5. miesto pastatų šildymo ir karšto vandens, vėdinimo sistemų bei šilumos punktų hidraulinių bandymų, praplovimų, šilumokaičių cheminių praplovimų, šilumos ir karšto vandens skaitiklių keitimo, vamzdynų ventilių, sklendžių, pačių vamzdynų remonto, keitimo, šiluminio izoliavimo, dažymo, žymėjimo ir kitų remonto darbų, šilumos tinklų remonto, paruošimo remonto darbams, užtikrinant patikimą ir ekonomišką jų darbą bei tinkamą techninį būvį, vykdymas; 6. žemės darbų iškasose, gilesnėse kaip l,5 m šuliniuose ir kituose statiniuose, uždarose talpyklose; 7. krovinių tvarkymo, krovimo rankomis bei smulkaus remonto darbų, kėlimo reikmenų priežiūros darbų, stropavimo darbų atlikimas; 8. Bendrovės įrengimų, miesto šildomų objektų šildymo ir karšto vandens sistemų gedimų, technologinių sutrikimų, sutrikimų, avarijų, gaisrų gesinimo, aplinkos užteršimo šalinimo darbų atlikimas; 9. nutraukti pareigų vykdymą (įrengimų priežiūrą ar dirbamą darbą) ir pasišalinti iš darbo vietos nors ir trumpam laikui tik grupės viršininkui leidus; 10. vykdyti darbuotojų saugos ir sveikatos, gaisrinės saugos, apsaugos nuo elektros, įrengimų techninio eksploatavimo instrukcijų ir taisyklių, darbo tvarkos taisyklių reikalavimus; 11. turint atitinkamą kvalifikaciją, darbo patirtį, nustatyta tvarka būti darbų vadovu eksploatuojant katilinių dujų ūkio įrengimus, darbų vadovu remontuojant šilumos įrengimus, eiti degiųjų dujų bei deguonies naudojimo ūkinėms reikmėms vadovo, metalo suvirinimo kokybės priežiūros meistro pareigas; - prižiūrėti ir teisingai eksploatuoti suvirinimo įrenginius, prietaisus; - atlikti suvirinimo įrenginių montažo, derinimo ir remonto darbus pagal tiesioginio vadovo arba jį pavaduojančio asmens nudarymus; - atlikti metalų ir kitų medžiagų apdirbimo darbus su tekinimo, galandimo, pjovimo, šlifavimo staklėmis; - vykdyti kitus nenuolatinio pobūdžio pavedimus. |
Pretendentai privalo pateikti šiuos dokumentus:
- prašymą leisti dalyvauti atrankoje;
- asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą;
- išsilavinimą patvirtinančio dokumento, kitų dokumentų, patvirtinančių pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams, kopijas;
- gyvenimo aprašymą.
Pretendentai dokumentus turi pateikti uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ 205 kabinete, adresu Gamyklų g. 8, Marijampolė, tiesiogiai iki 2026 m. lapkričio 15 d., darbo dienomis nuo 8.00 iki 17.00 val., arba elektroniniu paštu: info@marijampolesst.lt
Svarbi informacija
Į atranką bus kviečiami tik atrinkti pretendentai, kurie atitiko pranešime apie laisvą darbo vietą nurodytus kvalifikacinius reikalavimus bei pateikė reikiamus dokumentus.
Apie priimtą sprendimą dėl atrankos laimėtojo informuojamas tik pretendentas (-ė) laimėjęs atranką.
Asmens duomenų saugojimas
Pretendentų į Bendrovės darbuotojus asmens duomenys saugomi 36 mėn. nuo asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus pateikiant duomenis, dienos.
Pasibaigus 36 mėn. po asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus terminui, pretendentų elektroniniu paštu atsiųsti duomenys ištrinami, o pristatyti pagal adresą, sunaikinami.
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ skelbia atranką katilinių techninės grupės priežiūros techniko (-ės) pareigoms užimti
|
Atrankos paskelbimo data |
2026-10-15 |
|
Atrankos paskelbimo data galioja iki: |
2026-11-15 (įskaitytinai) |
|
Atranką organizuojanti įmonė: |
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ |
|
Pareigos |
Katilinių techninės grupės priežiūros technikas (-ė) |
|
Pareiginė mėnesinė alga (neatskaičius mokesčių) Darbo dienos (pamainos, darbo savaitės) trukmė Darbo sutarties rūšis |
1500* eurų * galutinis darbo užmokestis didėja dėl darbo naktį, išdirbtų viršvalandžių, darbo poilsio ar švenčių dienomis. 40 darbo valandų per savaitę Neterminuota |
|
Darbovietės adresas |
Gamyklų g. 8, Marijampolė |
Uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ Katilinių techninės grupės priežiūros techniko (-ės) pareigybės bendrieji ir specialieji kvalifikaciniai reikalavimai:
|
Reikalavimai |
|
|
Išsilavinimas |
- turėti ne žemesnį kaip aukštąjį koleginį išsilavinimą įgytą baigus statybos inžinerijos, mechanikos inžinerijos, elektronikos inžinerijos, elektros inžinerijos, gamybos inžinerijos, chemijos inžinerijos, energijos inžinerijos, transporto inžinerijos, aplinkos inžinerijos krypties studijas arba įgijus kvalifikacinį laipsnį arba jam lygiavertę aukštojo mokslo kvalifikaciją. |
|
Patirtis ir įgūdžiai |
- turėti energetikos, šilumos ūkio eksploatacijos teorinius pagrindus; - turėti galiojantį vairuotojo pažymėjimą, suteikiantį teisę vairuoti B kategorijos transporto priemones. |
|
Asmeninės savybės |
- gebėjimas dirbti komandoje; - komunikabilumas; - organizuotumas siekiant tikslų; - motyvacija, savarankiškumas, atsakingumas, orientacija į aukštos kokybės rezultatus. |
|
Papildomi privalumai |
- įvairūs kompetencijų ugdymo (mokymų, seminarų) sertifikatai, pažymėjimai; - praktinio darbo patirtis. |
Katilinių techninės grupės priežiūros techniko (-ės) pareigybės funkcijos:
|
- katilinių įrenginių paleidimas, stabdymas, reguliavimas, degimo proceso kontrolė ir reguliavimas, smulkių einamųjų remonto bei einamųjų eksploatacijos darbų vykdymas, užtikrinant normalų įrenginių darbą pagal užduotus technologinius parametrus bei reikiamą jų techninį būvį; - perjungimų, dalyvaujant vyresniajam priežiūros technikui, vykdymas; - dujų reguliavimo punktų (DRP), cheminio ūkio, priežiūra, reguliavimas, smulkių remonto bei einamųjų eksploatacijos darbų vykdymas; - tvarkos, švaros katilinių patalpose bei teritorijose palaikymo darbų vykdymas; - įrenginių technologinių sutrikimų, sutrikimų, avarijų, gaisrų gesinimo, aplinkos užteršimo atvejų likvidavimo darbų vykdymas; - krovinių perkėlimo, krovimo, nešimo rankomis darbai; - chemiškai valyto vandens kokybės kontrolė, cheminio vandens valymo įrenginių darbo palaikymo bei vandens kokybės užtikrinimo darbų vykdymas; - reikalingų materialinių vertybių, transportavimo, pakrovimo, iškrovimo, sandėliavimo darbų vykdymas; - katilinės įrenginių ir vamzdynų izoliavimo, dažymo darbų vykdymas; - kitų nenuolatinio pobūdžio pavedimų ir kitų pareigų, kurios numatytos darbo sutartyje, Lietuvos Respublikos teisės ir Bendrovės vidiniuose norminiuose aktuose, vykdymas. |
Pretendentai privalo pateikti šiuos dokumentus:
- prašymą leisti dalyvauti atrankoje;
- asmens tapatybę patvirtinančio dokumentą;
- išsilavinimą patvirtinančio dokumento kopiją;
- kitų dokumentų, patvirtinančių pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams, kopijas;
- gyvenimo aprašymą.
Pretendentai dokumentus turi pateikti uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ 205 kabinete, adresu Gamyklų g. 8, Marijampolė, tiesiogiai iki 2026 m. lapkričio 15 d., darbo dienomis nuo 8.00 iki 17.00 val., arba elektroniniu paštu: info@marijampolesst.lt
Svarbi informacija
Į atranką bus kviečiami tik atrinkti pretendentai, kurie atitiko pranešime apie laisvą darbo vietą nurodytus kvalifikacinius reikalavimus bei pateikė reikiamus dokumentus.
Apie priimtą sprendimą dėl atrankos laimėtojo informuojamas tik pretendentas (-ė) laimėjęs atranką.
Asmens duomenų saugojimas
Pretendentų į Bendrovės darbuotojus asmens duomenys saugomi 36 mėn. nuo asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus pateikiant duomenis, dienos.
Pasibaigus 36 mėn. po asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus terminui, pretendentų elektroniniu paštu atsiųsti duomenys ištrinami, o pristatyti pagal adresą, sunaikinami.
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ skelbia atranką elektros darbų grupės elektriko – automatiko (-ės) pareigoms užimti
|
Atrankos paskelbimo data |
2026-10-15 |
|
Atrankos paskelbimo data galioja iki: |
2026-11-15 (įskaitytinai) |
|
Atranką organizuojanti įmonė: |
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ |
|
Pareigos |
Elektros darbų grupės elektrikas – automatikas (-ė) |
|
Pareiginė mėnesinė alga nuo-iki (neatskaičius mokesčių) Darbo dienos (pamainos, darbo savaitės) trukmė Darbo sutarties rūšis |
1900 – 2500 eurų 40 darbo valandų per savaitę Neterminuota |
|
Darbovietės adresas |
Gamyklų g. 8, Marijampolė |
Uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ Elektros darbų grupės elektriko-automatiko (-ės) pareigybės bendrieji ir specialieji kvalifikaciniai reikalavimai:
|
Reikalavimai |
|
|
Išsilavinimas |
-turėti ne žemesnį kaip aukštesnįjį techninį išsilavinimą ir įgytą profesinę kvalifikaciją automatikos srityje. |
|
Patirtis ir įgūdžiai |
- turėti ne mažesnę kaip 1 (vienerių) metų energetikos srities darbo patirtį; - turėti profesinės kvalifikacijos pažymėjimus; - turėti galiojantį vairuotojo pažymėjimą, suteikiantį teisę vairuoti B kategorijos transporto priemones; - turėti energetikos, elektrotechninių, automatikos įrenginių eksploatacijos teorinius pagrindus ir 1 metų praktinio darbo patirtį. |
|
Asmeninės savybės |
- sugebėjimas dirbti komandoje; - komunikabilumas; - organizuotumas siekiant tikslų; - motyvacija, savarankiškumas, atsakingumas, orientacija į aukštos kokybės rezultatus. |
Elektros darbų grupės elektriko-automatiko (-ės) pareigybės funkcijos:
|
- savarankiškai pasirinkti darbo metodus ir spręsti iškylančias problemas; - elektros ir automatikos sistemų supratimas- gebėjimas skaityti ir analizuoti schemas; - PLC (programuojamų loginių valdiklių ) žinios, jų programavimas; - pavarų, jutiklių, valdymo įrangos konfigūravimas, derinimas; - vykdyti elektros energijos tiekimo sistemų priežiūrą ir remontą, nustatyti ir šalinti įrangos trikdžius: - apšvietimo elektrinių tinklų, šviestuvų, armatūros montavimą (jungiklių, rozečių ir kt.) ir remontą; - elektros įrangos elektrotechninių parametrų matavimas (izoliacijos varžos tikrinimo, pereinamosios varžos, įžeminimo kontūrų varžos būklės nustatymas); - matavimo prietaisų komplektų tikrinimo, profilaktikos, programavimo, derinimo, remonto, gedimų šalinimo darbus; - automatinio reguliavimo sistemų veikimo tikrinimo, profilaktikos, derinimo, gedimų šalinimo darbus; - šiluminės automatikos, impulsinių linijų profilaktikos, remonto, gedimų šalinimo darbus; - skaityti techninę literatūrą anglų kalba. - vykdyti kitas funkcijas, kurios numatytos darbo sutartyje, Lietuvos Respublikos teisės ir Bendrovės lokaliniuose norminiuose aktuose. |
Pretendentai privalo pateikti šiuos dokumentus:
- prašymą leisti dalyvauti atrankoje;
- asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą;
- išsilavinimą patvirtinančio dokumento, kitų dokumentų, patvirtinančių pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams, kopijas;
- praktinio darbo patirtį patvirtinančius dokumentus;
- gyvenimo aprašymą.
Pretendentai dokumentus turi pateikti uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ 205 kabinete, adresu Gamyklų g. 8, Marijampolė, tiesiogiai iki 2026 m. lapkričio 15 d., darbo dienomis nuo 8.00 iki 17.00 val., arba elektroniniu paštu: info@marijampolesst.lt
Svarbi informacija
Į atranką bus kviečiami tik atrinkti pretendentai, kurie atitiko pranešime apie laisvą darbo vietą nurodytus kvalifikacinius reikalavimus bei pateikė reikiamus dokumentus.
Apie priimtą sprendimą dėl atrankos laimėtojo informuojamas tik pretendentas (-ė) laimėjęs atranką.
Asmens duomenų saugojimas
Pretendentų į Bendrovės darbuotojus asmens duomenys saugomi 36 mėn. nuo asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus pateikiant duomenis, dienos.
Pasibaigus 36 mėn. po asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus terminui, pretendentų elektroniniu paštu atsiųsti duomenys ištrinami, o pristatyti pagal adresą, sunaikinami.
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ skelbia atranką inžinieriaus (-ės) pareigoms užimti
|
Atrankos paskelbimo data |
2026-10-15 |
|
Atrankos paskelbimo data galioja iki: |
2026-11-15 (įskaitytinai) |
|
Atranką organizuojanti įmonė: |
Uždaroji akcinė bendrovė „Marijampolės šilumos tinklai“ |
|
Pareigos |
Technikos skyriaus inžinierius (-ė) |
|
Pareiginė mėnesinė alga neatskaičius mokesčių Darbo dienos (pamainos, darbo savaitės) trukmė Darbo sutarties rūšis |
2500 eurų 40 darbo valandų per savaitę Neterminuota |
|
Darbovietės adresas |
Gamyklų g. 8, Marijampolė |
Uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ Technikos skyriaus inžinieriaus (ės) pareigybės bendrieji ir specialieji kvalifikaciniai reikalavimai:
|
Reikalavimai |
|
|
Išsilavinimas |
- turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį inžinerinį išsilavinimą (privalumas – inžinerijos mokslų studijų mechanikos inžinerijos krypties, termosistemų inžinerijos išsilavinimas). |
|
Patirtis ir įgūdžiai |
- turėti galiojantį vairuotojo pažymėjimą, suteikiantį teisę vairuoti B kategorijos transporto priemones; - žinoti Lietuvos Respublikos įstatymus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius energetikos, sutarčių, viešųjų pirkimų, darbo santykius bei kitus klausimus, būtinus darbinėje veikloje. |
|
Asmeninės savybės |
- gebėjimas dirbti komandoje; - komunikabilumas; - organizuotumas siekiant tikslų; - motyvacija, analitinis mąstymas, savarankiškumas, atsakingumas, orientacija į aukštos kokybės rezultatus. |
|
Papildomi privalumai |
-gebėti savarankiškai analizuoti, apibendrinti, vertinti ir daryti išvadas, priimti sprendimus, gebėti taikyti žinias ir įgūdžius praktikoje. |
Technikos skyriaus inžinieriaus pareigybės funkcijos:
|
- Gamybinių duomenų susisteminimas ir kaupimas, rezultatų ir rodiklių analizė, kasmėnesinių ataskaitų parengimas, biudžetų rengimas. - Informacijos susijusios su gamyba, energetiniais resursais rengimas ir teikimas pagal poreikį kitiems Bendrovės padaliniams, ir išorės organizacijoms. - Dalyvavimas organizuojant ir tobulinant techninės priežiūros ir gamybos procesus, duomenų kaupimo ir analitikos sistemas. - Dalyvavimas tobulinant duomenų kaupimo ir analitikos sistemas. - Energetinių resursų įsigijimo organizavimas, su tuo susijusių procedūrų vykdymas ir kuravimas. - Informacijos, susijusios su energetiniais resursais kaupimas, valdymas, ir pagal poreikį teikimas Bendrovės padaliniams ir skyriams, ir išorės organizacijoms. - Procedūrų, tvarkų, potvarkių, įsakymų, kitų dokumentų, reglamentuojančių veiklą projektų rengimas. - Dalyvavimas kuro inventorizacijos procese ir komisijoje. - Pagal kompetenciją atsakymų į gautus raštus rengimas. - Kitų vadovo deleguotų funkcijų vykdymas. |
Pretendentai privalo pateikti šiuos dokumentus:
- Prašymą leisti dalyvauti atrankoje.
- Asmens tapatybę patvirtinančio dokumento kopiją.
- Išsilavinimą patvirtinančio dokumento, kitų dokumentų, patvirtinančių pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams, kopijas.
- Gyvenimo aprašymą.
Pretendentai dokumentus turi pateikti uždarosios akcinės bendrovės „Marijampolės šilumos tinklai“ 205 kabinete, adresu Gamyklų g. 8, Marijampolė, tiesiogiai iki 2026 m. lapkričio 15 d., darbo dienomis nuo 8.00 iki 17.00 val., arba elektroniniu paštu: info@marijampolesst.lt
Svarbi informacija
Į atranką bus kviečiami tik atrinkti pretendentai, kurie atitiko pranešime apie laisvą darbo vietą nurodytus kvalifikacinius reikalavimus bei pateikė reikiamus dokumentus.
Apie priimtą sprendimą dėl atrankos laimėtojo informuojamas tik pretendentas (-ė) laimėjęs atranką.
Asmens duomenų saugojimas
Pretendentų į Bendrovės darbuotojus asmens duomenys saugomi 36 mėn. nuo asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus pateikiant duomenis, dienos.
Pasibaigus 36 mėn. po asmens kandidatavimo į Bendrovės darbuotojus terminui, pretendentų elektroniniu paštu atsiųsti duomenys ištrinami, o pristatyti pagal adresą, sunaikinami.
Skelbiama atranka į laisvą nuolatinio Marijampolės vaikų lopšelio-darželio virėjo pareigybę
Darbo sutartis – neterminuota, darbuotojas priimamas 1 etato darbo krūviu.
Grupė – kvalifikuotas darbuotojas. C lygio pareigybė.
Pareiginės algos pastoviosios dalies koeficiento ribos, priklausomai nuo turimo darbo stažo nuo 0,71 – 0,75 (pareiginės algos baziniais dydžiais).
KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI PRETENDENTUI:
Specialieji reikalavimai:
- Turėti ne žemesnį kaip vidurinį išsilavinimą ar įgytą profesinę virėjo kvalifikaciją ir praktinio darbo patirties.
- Gebėti gerai planuoti ir organizuoti virtuvės darbą.
- Gerai žinoti darbų saugos instrukcijas, gaisrinės saugos reikalavimus.
- Virėjas turi išmanyti:
- 1. darbo specifiką ir savo darbo organizavimą;
4.2. lopšelio-darželio virtuvės įrenginių, gamybinio inventoriaus, įrankių, matavimo prietaisų, indų, taros paskirtį, jų priežiūros ir naudojimo taisykles;
4.3. patiekalų paruošimo receptūras bei technologiją ir jų apipavidalinimo pagrindus;
4.4. pagrindines maisto gaminimo taisykles ir maitinimo normas;
4.5. pagrindines žaliavas, jų paskirtį, sudėjimo tvarką, santykį bei normas;
4.6. šiluminio maisto produktų apdorojimo (virimo, kepimo, troškinimo) trukmę ir temperatūrą;
4.7. paruoštos produkcijos išeigas, gaminių virimo bei kepimo metu sumažėjimo procentus.
Virėjo funkcijos:
- Pagal maitinimo organizatoriaus sudarytą valgiaraštį ir patiekalų gamybos technologines korteles gaminti maisto patiekalus.
- Paskirstyti maistą vartotojams pagal nustatytas maitinimo normas ir laikantis maisto atidavimo grafiko.
- Laiku priimti iš sandėlio produktus, pasirašyti valgiaraštyje.
- Sekti produktų temperatūrų režimą.
- Organizuotai atlikti reikalingus maisto gamybos darbus.
- Griežtai laikytis patiekalų ruošimo receptūrų.
- Užtikrinti maisto gaminimo kokybę ir patiekimą vaikams.
- Laikytis darbo saugos ir sveikatos, gaisrinės saugos instrukcijų reikalavimų, darbo tvarkos taisyklių.
- Prižiūrėti ir palaikyti virtuvės patalpų tvarką ir švarą.
- Vykdyti darbo tvarkos taisyklių reikalavimus.
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- Prašymą dalyvauti atrankoje.
2. Asmens tapatybę ir išsilavinimą patvirtinančių dokumentų kopijas.
3. Gyvenimo aprašymą. - Teisėto darbo su vaikais pažymą arba QR kodą.
- Dokumentų originalai pateikiami tiesiogiai teikiant dokumentus arba atrankos dieną prieš pokalbį su pretendentu ir sutikrinti su kopijomis grąžinami.
Pretendentai dokumentus pateikia iki 2026 m. spalio 15 d. 16 val., tiesiogiai vaikų lopšelio-darželio administracijoje (Kauno 13B) arba el. paštu administracija@marijampolesdarzelis.lt
Atrankos data– 2026 m. spalio 19 d.
Iki atrankos likus ne mažiau 1 dienai, kiekvienam pretendentui bus praneštas individualus laikas atvykti į atranką, tiksli atrankos vieta.
Pretendentų atrankos būdas – pokalbis.
Kontaktai pasiteiravimui: tel. +370 343 55361
Skelbiama atranka į laisvą Marijampolės vaikų lopšelio-darželio staliaus pareigybę
Darbo sutartis – neterminuota, darbuotojas priimamas 1 etato darbo krūviu.
Grupė – kvalifikuotas darbuotojas.
C lygio pareigybė. Darbo užmokesčio koeficientas 0,73-0,77 BMA dydžio.
KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI PRETENDENTUI:
Specialieji reikalavimai:
- turi turėti ne žemesnį nei vidurinį išsilavinimą ir/ar įgytą profesinę kvalifikaciją;
1.2. būti nustatyta tvarka pasitikrinęs sveikatą, išklausęs higienos įgūdžių kursus, gaisrinės saugos, darbo saugos ir sveikatos instrukcijų reikalavimus;
- Stalius privalo išmanyti:
2.1. pastatų technines savybes;
2.2. einamojo remonto darbų atlikimo terminus ir tvarką;
3.3. higienos reikalavimus;
2.4. darbuotojų civilinės saugos ir sveikatos, gaisrinės saugos, elektrosaugos, higienos reikalavimus;
2.5. pirmosios medicinos pagalbos suteikimą, įvykus nelaimingam atsitikimui darbe.
- Stalius vykdo šias funkcijas:
3.1. remontuoti Lopšelio-darželio inventorių, baldus, durų spynas, čiaupus;
3.2. atlikti smulkų Lopšelio-darželio vidaus patalpų remontą: tinkuoti, glaistyti, dažyti;
3.3. pastebėjus Lopšelio-darželio patalpose gedimus, pranešti Infrostruktūros priežiūros ir aptarnavimo specialistą;
3.4. nesant tiesioginio staliaus darbo, dirbti kitus darbus, vadovui nurodžius;
3.5. kultūringai bendrauti su kitais Lopšelio-darželio darbuotojais bei ugdytiniais;
3.6. žinoti pirmos medicininės pagalbos suteikimo būdus ir priemones;
3.7. pavaduoti aplinkotvarkos darbininką jam nesant darbe.
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- Prašymą dalyvauti atrankoje.
- Asmens tapatybę ir išsilavinimą patvirtinančių dokumentų kopijas.
- Gyvenimo aprašymą, parengtą Europass CV formatu.
- Teisėto darbo su vaikais pažymą arba QR kodą
- Asmens tapatybę patvirtinančių ir išsilavinimo dokumentų originalai.
- Atrankai pretendentas taip pat gali pateikti buvusių darboviečių rekomendacijas.
Pretendentai dokumentus pateikia iki 2026 m. spalio 15 (imtinai) d. 15 val., tiesiogiai vaikų lopšelio-darželio administracijoje (Kauno g. 13b) arba el. paštu administracija@marijampolesdarzelis.lt
Atrankos data – 2026 m. spalio 19 d.
Kiekvienam atrinktam pretendentui bus praneštas individualus laikas atvykti į atranką, tiksli atrankos vieta.
Pretendentų atrankos būdas – pokalbis.
Kontaktai pasiteiravimui: tel. +370 343 55361
Marijampolės sūduvos gimnazija skelbia atranką mokinio padėjėjo (-os) pareigoms
Darbo pradžia – 2026 m. spalio 16 d.
PAGRINDINĖ INFORMACIJA
Darbo vieta – Marijampolės Sūduvos gimnazija, R. Juknevičiaus g. 32, Marijampolė.
Pareigybės pavadinimas – mokinio padėjėjas (-a).
Darbo sutarties rūšis – terminuota iki mokslo metų pabaigos (su galimybe pratęsti neterminuotai)
Darbo krūvis – 1,00 pareigybės.
Pareigybės lygis – C.
Pareiginės algos koeficientas – 0,77 (pagal Gimnazijos darbo apmokėjimo sistemą).
REIKALAVIMAI PRETENDENTUI
Mokinio padėjėju gali dirbti:
- asmuo, turintis mokinio padėjėjo kvalifikaciją.
- asmuo, turintis pedagogo kvalifikaciją. (per 2 metus nuo darbo mokinio padėjėju pradžios turi išklausyti ne mažiau kaip 8 valandų mokymus dėl darbo su specialiųjų ugdymosi poreikių turinčiais mokiniais);
- asmuo, įgijęs ne žemesnį nei vidurinį išsilavinimą. (Per 2 metus nuo darbo mokinio padėjėju pradžios turi išklausyti ne mažiau kaip 16 valandų mokymus dėl darbo su specialiųjų ugdymosi poreikių turinčiais mokiniais);
Taip pat tikimasi, kad pretendentas gebės bendrauti ir dirbti su mokiniais, turinčiais specialiųjų ugdymosi poreikių, bendradarbiauti su mokytojais, švietimo pagalbos specialistais ir mokinių tėvais (globėjais, rūpintojais), dirbti komandoje bei atsakingai reaguoti į problemines situacijas.
MOKINIO PADĖJĖJO FUNKCIJOS
- padėti mokiniui ar (ir) mokinių grupei atlikti su savitarna, savitvarka ir maitinimusi susijusias veiklas;
- padėti mokiniui įsitraukti į ugdomąsias veiklas, dalyvauti ugdymo procese, pasiruošti pamokai reikiamas priemones, teikti pagalbą pertraukų tarp pamokų metu;
- padėti orientuotis aplinkoje ir judėti;
- prireikus palydėti mokinį į specialios paskirties erdves ir jose užtikrinti jo saugumą;
- perskaityti tekstą ir (ar) padėti konspektuoti;
- padėti naudotis ugdymui skirtomis techninės pagalbos priemonėmis pagal mokytojo ar švietimo pagalbos specialisto pateiktą instrukciją, padėti mokytojui jas paruošti;
- konsultuotis su Gimnazijos vaiko gerovės komisija, mokytoju, švietimo pagalbos specialistu dėl taikytinų veiksmų, kurie padėtų mokiniui įsitraukti į ugdymo procesą ir jame dalyvauti;
- vykdyti švietimo pagalbos ir kitų specialistų rekomendacijas bei instrukcijas, nurodytas individualaus ugdymo plane;
- padėti mokiniui elgtis socialiai priimtinu būdu ir išvengti konteksto neatitinkančio elgesio;
- pagal kompetenciją dalyvauti individualaus ugdymo plano įgyvendinimo aptarimuose;
- bendradarbiauti su mokytojais ir kitais švietimo pagalbą teikiančiais specialistais.
PRETENDENTAS PATEIKIA
- prašymą dalyvauti atrankoje;
- asmens tapatybę ir išsilavinimą patvirtinančių dokumentų kopijas;
- gyvenimo aprašymą;
- teisėto darbo su vaikais QR kodą;
- jeigu turi – kvalifikaciją, darbo patirtį ar mokymus dėl darbo su specialiųjų ugdymosi poreikių turinčiais mokiniais patvirtinančių dokumentų kopijas;
- buvusių darbdavių rekomendacijas galima pateikti papildomai (neprivaloma).
Dokumentų originalai pateikiami dokumentus teikiant tiesiogiai arba atrankos dieną prieš pokalbį. Sutikrinus su pateiktomis kopijomis, dokumentų originalai grąžinami pretendentui.
DOKUMENTŲ PATEIKIMAS IR ATRANKA
Dokumentai priimami iki 2026 m. spalio 15 d. (imtinai) 12.00 val. Marijampolės Sūduvos gimnazijos raštinėje, R. Juknevičiaus g. 32, Marijampolė, arba el. paštu rastine@suduva.marijampole.lm.lt.
Dokumentai priimami nuo atrankos paskelbimo Marijampolės Sūduvos gimnazijos ir Marijampolės savivaldybės interneto svetainėse dienos.
Atrankos data – 2026 m. spalio 16 d. Tik atrankos reikalavimus atitinkantys pretendentai bus informuojami asmeniškai ir kviečiami į pokalbį, nurodant tikslų laiką ir vietą.
Pretendentų atrankos būdas – pokalbis.
Kontaktai pasiteirauti: mob. +370 612 89 093 (direktorius).
Skelbiama atranka į laisvas nuolatinio pobūdžio Marijampolės „Ryto“ progimnazijos logopedo pareigas
Darbo krūvis – 0,5 etato.
Darbo sutartis – neterminuota.
Pareigybės grupė – specialistai.
Pareigybės lygis – A2.
Pareiginės algos koeficientas nustatomas atsižvelgiant į pedagoginio darbo stažą ir kvalifikacinę kategoriją, vadovaujantis Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymu Nr. XIII-198.
KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI PRETENDENTUI:
- Logopedu gali dirbti ir specialiąją pedagoginę pagalbą gali teikti asmuo, atitinkantis vieną iš toliau nurodytų reikalavimų:
1.1. būti įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą, pedagogo kvalifikaciją ir baigęs studijų programą ar specializaciją, skirtą logopedams rengti;
1.2. būti įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą ir logopedo, defektologo ir logopedo arba oligofrenopedagogo kvalifikaciją;
1.3. būti įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą, specialiosios pedagogikos kvalifikacinį laipsnį ir studijų metu baigęs ne trumpesnį kaip 60 studijų kreditų logopedijos studijų modulį;
1.4. būti įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą ir baigęs specialiosios pedagogikos (logopedijos) studijų programą ar specializaciją;
1.5. būti įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą, pedagogo kvalifikaciją ir aukštojoje mokykloje baigęs ne trumpesnį kaip 60 studijų kreditų logopedijos studijų modulį.
- Pretendentas taip pat turi atitikti šiuos reikalavimus:
2.1. būti nepriekaištingos reputacijos, kaip ji apibrėžta Lietuvos Respublikos švietimo įstatyme, ir laikytis Pedagogų etikos kodekso;
2.2. išmanyti Lietuvos Respublikos švietimo įstatymą, kitus specialiosios pedagoginės pagalbos teikimą, mokinių ugdymą ir logopedo veiklą reglamentuojančius teisės aktus, progimnazijos nuostatus ir darbo tvarką reglamentuojančius dokumentus;
2.3. būti įgijęs skaitmeninio raštingumo kompetencijas, nustatytas Reikalavimų mokytojų ir pagalbos mokiniui specialistų skaitmeninio raštingumo programoms apraše;
2.4. teisės aktų nustatyta tvarka būti pasitikrinęs sveikatą ir turėti galiojančią asmens medicininę knygelę;
2.5. turėti galiojančius privalomųjų higienos įgūdžių ir pirmosios pagalbos mokymų pažymėjimus.
- Šias pareigas einantis logopedas vykdo šias funkcijas:
3.1. įvertina mokinių kalbos, kalbėjimo ir komunikacijos gebėjimus, nustato jų kalbos ir komunikacijos sunkumus bei specialiosios pedagoginės pagalbos poreikį pagal savo kompetenciją;
3.2. teikia specialiąją pedagoginę (logopedinę) pagalbą mokiniams, turintiems kalbos, kalbėjimo ir komunikacijos sutrikimų;
3.3. veda individualias, pogrupines ir grupines logopedines pratybas, o esant poreikiui teikia pagalbą mokiniui pamokoje ar kitoje ugdymosi veikloje;
3.4. planuoja logopedinės pagalbos teikimą, rengia ir taiko mokinių poreikius bei gebėjimus atitinkančias užduotis ir metodines priemones;
3.5. stebi ir vertina mokinių, kuriems teikiama logopedinė pagalba, pažangą, prireikus koreguoja pagalbos turinį, būdus ir intensyvumą;
2.6. konsultuoja mokytojus, mokinio padėjėjus ir mokinių tėvus (globėjus, rūpintojus) kalbos, kalbėjimo ir komunikacijos sunkumų įveikimo, ugdymo bei pagalbos teikimo klausimais;
3.7. bendradarbiauja su mokytojais, kitais švietimo pagalbos specialistais, progimnazijos Vaiko gerovės komisija, pedagogine psichologine tarnyba ir kitomis institucijomis, teikiančiomis pagalbą vaikui;
3.8. dalyvauja rengiant ir įgyvendinant mokinio individualų pagalbos planą, teikia siūlymus dėl ugdymo pritaikymo pagal mokinio specialiuosius ugdymosi poreikius;
3.9. tvarko logopedinės pagalbos teikimo dokumentus, fiksuoja mokinių lankomumą ir teiktą pagalbą progimnazijoje nustatyta tvarka;
3.10. dalyvauja Vaiko gerovės komisijos posėdžiuose, mokytojų ir švietimo pagalbos specialistų pasitarimuose, kai svarstomi mokinių, kuriems teikiama logopedinė pagalba, ugdymo ir pagalbos klausimai;
3.11. vykdo kalbos, kalbėjimo ir komunikacijos sutrikimų prevenciją, pagal kompetenciją organizuoja prevencines ir šviečiamąsias veiklas progimnazijos bendruomenei;
3.12. tobulina profesines kompetencijas ir dalijasi gerąja profesine patirtimi;
3.13. vykdo kitas teisės aktuose, progimnazijos veiklą reglamentuojančiuose dokumentuose ir pareigybės aprašyme nustatytas logopedo funkcijas.
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- Prašymą dalyvauti atrankoje.
2. Asmens tapatybę ir išsilavinimą patvirtinančių dokumentų kopijas.
3. Gyvenimo aprašymą. - Darbo stažą patvirtinančių dokumentų kopijas.
- Dokumentų originalai pateikiami tiesiogiai teikiant dokumentus arba atrankos dieną prieš pokalbį su pretendentu ir sutikrinti su kopijomis grąžinami.
Pretendentai dokumentus pateikia iki 2026 m. lapkričio 6 d. (imtinai), Marijampolės „Ryto“ progimnazijos raštinėje (Mokyklos g. 22, Marijampolė) darbo dienomis 8.00–15.00 val., arba el. paštu ruta.pranaitiene@rytomok.lt
Dokumentų originalai pateikiami tiesiogiai teikiant dokumentus arba atrankos dieną prieš pokalbį su pretendentu ir sutikrinti su kopijomis grąžinami.
Apie atrankos posėdžio vietą ir laiką informuojami tik atrinkti kvalifikacinius reikalavimus atitinkantys kandidatai.
Pretendentų atrankos forma – pokalbis (žodžiu).
Atrankos data – 2026 m. lapkričio 11 d. (Apie konkretų laiką pretendentai bus informuoti)
Skelbiama atranka į laisvas nuolatinio pobūdžio Marijampolės „Ryto“ progimnazijos specialiojo pedagogo pareigas
Darbo krūvis – 0,5 etato.
Darbo sutartis – neterminuota.
Pareigybės grupė – specialistai.
Pareigybės lygis – A2.
Pareiginės algos koeficientas nustatomas atsižvelgiant į pedagoginio darbo stažą ir kvalifikacinę kategoriją, vadovaujantis Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymu Nr. XIII-198.
KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI PRETENDENTUI:
- Specialiuoju pedagogu gali dirbti ir specialiąją pedagoginę pagalbą gali teikti asmuo, atitinkantis vieną iš toliau nurodytų reikalavimų:
1.1. yra įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą, pedagogo kvalifikaciją ir baigęs studijų programą ar specializaciją, skirtą specialiesiems pedagogams rengti;
1.2. yra įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą ir specialiojo pedagogo, defektologo arba oligofrenopedagogo kvalifikaciją;
1.3. yra įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą ir specialiosios pedagogikos kvalifikacinį laipsnį;
1.4. yra įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą ir baigęs specialiosios pedagogikos ir logopedijos arba edukologijos (specialiosios pedagogikos) studijų programą ar specializaciją;
1.5. yra įgijęs aukštąjį universitetinį išsilavinimą, pedagogo kvalifikaciją ir aukštojoje mokykloje baigęs ne trumpesnį kaip 60 studijų kreditų specialiosios pedagogikos studijų modulį.
- Pretendentas taip pat turi atitikti šiuos reikalavimus:
2.1. būti nepriekaištingos reputacijos, kaip ji apibrėžta Lietuvos Respublikos švietimo įstatyme, ir laikytis Pedagogų etikos kodekso;
2.2. išmanyti Lietuvos Respublikos švietimo įstatymą, kitus specialiosios pedagoginės pagalbos teikimą, mokinių ugdymą ir specialiojo pedagogo veiklą reglamentuojančius teisės aktus, progimnazijos nuostatus ir darbo tvarką reglamentuojančius dokumentus;
2.3. būti įgijęs skaitmeninio raštingumo kompetencijas, nustatytas Reikalavimų mokytojų ir pagalbos mokiniui specialistų skaitmeninio raštingumo programoms apraše;
2.4. teisės aktų nustatyta tvarka būti pasitikrinęs sveikatą ir turėti galiojančią asmens medicininę knygelę;
2.5. turėti galiojančius privalomųjų higienos įgūdžių ir pirmosios pagalbos mokymų pažymėjimus.
- Šias pareigas einantis specialusis pedagogas vykdo šias funkcijas:
3.1. įvertina mokinių specialiuosius ugdymosi poreikius pagal savo kompetenciją, nustato mokymosi sunkumus, gebėjimus ir pagalbos poreikį;
3.2. teikia specialiąją pedagoginę pagalbą mokiniams, turintiems specialiųjų ugdymosi poreikių ir mokymosi sunkumų;
3.3. veda individualias, pogrupines ir grupines specialiojo pedagogo pratybas, o esant poreikiui teikia pagalbą mokiniui pamokoje ar kitoje ugdymosi veikloje;
3.4. planuoja specialiosios pedagoginės pagalbos teikimą, rengia ir taiko mokinių poreikius, gebėjimus ir specialiuosius ugdymosi poreikius atitinkančias užduotis bei metodines priemones;
3.5. stebi ir vertina mokinių, kuriems teikiama specialioji pedagoginė pagalba, pažangą, prireikus koreguoja pagalbos turinį, būdus ir intensyvumą;
3.6. konsultuoja mokytojus, mokinio padėjėjus ir mokinių tėvus (globėjus, rūpintojus) specialiųjų ugdymosi poreikių, mokymosi sunkumų įveikimo, ugdymo pritaikymo ir pagalbos teikimo klausimais;
3.7. bendradarbiauja su mokytojais, kitais švietimo pagalbos specialistais, progimnazijos Vaiko gerovės komisija, pedagogine psichologine tarnyba ir kitomis institucijomis, teikiančiomis pagalbą vaikui;
3.8. dalyvauja rengiant ir įgyvendinant mokinio individualų pagalbos planą, teikia siūlymus dėl ugdymo turinio, metodų, priemonių ir mokymosi aplinkos pritaikymo pagal mokinio specialiuosius ugdymosi poreikius;
3.9. tvarko specialiosios pedagoginės pagalbos teikimo dokumentus, fiksuoja mokinių lankomumą ir teiktą pagalbą progimnazijoje nustatyta tvarka;
3.10. dalyvauja Vaiko gerovės komisijos posėdžiuose, mokytojų ir švietimo pagalbos specialistų pasitarimuose, kai svarstomi mokinių, kuriems teikiama specialioji pedagoginė pagalba, ugdymo ir pagalbos klausimai;
3.11. pagal kompetenciją dalyvauja specialiųjų ugdymosi poreikių turinčių mokinių ugdymo, įtraukties ir mokymosi sunkumų prevencijos veiklose;
3.12. tobulina profesines kompetencijas ir dalijasi gerąja profesine patirtimi;
3.13. vykdo kitas teisės aktuose, progimnazijos veiklą reglamentuojančiuose dokumentuose ir pareigybės aprašyme nustatytas specialiojo pedagogo funkcijas.
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- Prašymą dalyvauti atrankoje.
- Asmens tapatybę ir išsilavinimą patvirtinančių dokumentų kopijas.
- Gyvenimo aprašymą.
- Darbo stažą patvirtinančių dokumentų kopijas.
- Dokumentų originalai pateikiami tiesiogiai teikiant dokumentus arba atrankos dieną prieš pokalbį su pretendentu ir sutikrinti su kopijomis grąžinami.
Pretendentai dokumentus pateikia iki 2026 m. lapkričio 6 d. (imtinai), Marijampolės „Ryto“ progimnazijos raštinėje (Mokyklos g. 22, Marijampolė) darbo dienomis 8.00–15.00 val., arba el. paštu ruta.pranaitiene@rytomok.lt
Dokumentų originalai pateikiami tiesiogiai teikiant dokumentus arba atrankos dieną prieš pokalbį su pretendentu ir sutikrinti su kopijomis grąžinami.
Apie atrankos posėdžio vietą ir laiką informuojami tik atrinkti kvalifikacinius reikalavimus atitinkantys kandidatai.
Pretendentų atrankos forma – pokalbis (žodžiu).
Atrankos data – 2026 m. lapkričio 11 d. (Apie konkretų laiką pretendentai bus informuoti)
Skelbiama atranka į laisvą Marijampolės vaikų lopšelio-darželio mokinio padėjėjo (spec. poreikių vaikams) pareigybę
Darbo sutartis – terminuota, darbuotojas priimamas 1 etato darbo krūviu.
Darbo sutartis – neterminuota, darbuotojas priimamas 1 etato darbo krūviu (iki 2027 m. gegužės 31d.)
Grupė – kvalifikuotas darbuotojas.
C lygio pareigybė. Darbo užmokesčio koeficientas nuo 0,71 (pareiginės algos baziniais dydžiais)
KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI PRETENDENTUI:
Specialieji reikalavimai:
- Turėti ne žemesnį kaip vidurinį išsilavinimą. Pageidautina aukštesnysis arba aukštasis pedagoginis.
- Gebėti dirbti savarankiškai, išmanyti konkretaus darbo organizavimą.
- Mokinio padėjėjas, dirbantis su specialiųjų poreikių vaikais, turi išmanyti:
3. 1. darbo specifiką ir savo darbo organizavimą;
3.2. reikalavimus, susijusius su vaiko sveikatos apsauga;
3.3. darbuotojų saugos ir sveikatos reikalavimus;
3.4. bendravimo su ikimokyklinio ir priešmokyklinio amžiaus vaikais, jų raidos sutrikimų specifiką.
3.5. darbą su IU/PU vaikais, padedant jiems įsisavinti mokomąją medžiagą.
3.2. Higienos reikalavimus;
Mokinio padėjėjo, funkcijos:
- Dirbti su vaiku ar vaikų grupe, bendradarbiaujant su mokytoju, specialiuoju pedagogu, logopedu, socialiniu pedagogu, psichologu.
- Padėti vaikams įsisavinti mokomąją medžiagą, atlikti IU/PU mokytojo skirtas užduotis, naudotis ugdymui, mokymuisi skirta technika, priemonėmis;
- Padėti vaikams orientuotis ir judėti lopšelio-darželio aplinkoje, lauke, veiklų, papildomo ugdymo, renginių ir išvykų metu.
- Padėti vaikams suvaldyti elgesį, sukoncentruoti jų dėmesį, socializuotis;
- Padėti vaikams įsitraukti į ugdomąją veiklą ir pagal galimybes joje dalyvauti.
- Informuoti mokytoją, socialinė pedagogą, administraciją apie smurto ir patyčių prieš vaikus atvejus.
- Vykdyti darbo tvarkos taisyklių reikalavimus.
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- Prašymą dalyvauti atrankoje.
- Asmens tapatybę ir išsilavinimą patvirtinančių dokumentų kopijas.
- Gyvenimo aprašymą.
- Teisėto darbo su vaikais kodą (QR)
- Dokumentų originalai pateikiami tiesiogiai teikiant dokumentus arba atrankos dieną prieš pokalbį su pretendentu ir sutikrinti su kopijomis grąžinami.
Pretendentai dokumentus pateikia iki 2026 m. spalio 14 d. 16 val., tiesiogiai vaikų lopšelio-darželio administracijoje (Kauno 13b) arba el. paštu administracija@marijampolesdarzelis.lt
Atrankos data– 2026 m. spalio 19 d.
Kiekvienam pretendentui bus praneštas individualus laikas atvykti į atranką, tiksli atrankos vieta.
Pretendentų atrankos būdas – pokalbis. Kontaktai pasiteiravimui: tel. +370 343 55361
