Konkursas Marijampolės savivaldybės administracijos Buhalterijos skyriaus vyriausiojo specialisto pareigoms eiti

PAREIGYBEI NUSTATYTOS FUNCIJOS, KELIAMI KVALIFIKACINIAI REIKALAVIMAI IR KOMPETENCIJOS, PATEIKIAMŲ DOKUMENTŲ SĄRAŠAS BEI ATRANKOS BŪDAS MARIJAMPOLĖS SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS BUHALTERIJOS SKYRIAUS VYRIAUSIOJO SPECIALISTO PAREIGOMS EITI

Marijampolės savivaldybės administracija, biudžetinė įstaiga, J. Basanavičiaus a. 1, Marijampolė, kodas 188769113, skelbia konkursą darbuotojo, dirbančio pagal darbo sutartį, Marijampolės savivaldybės administracijos Buhalterijos skyriaus vyriausiojo specialisto (pareigybės lygis A2) pareigoms eiti (terminuota darbo sutartis).

Kvalifikaciniai reikalavimai ir kompetencijos pretendentams:

1. Turėti aukštąjį universitetinį ar jam prilygintą išsilavinimą – socialinių mokslų studijų srities vadybos ir verslo administravimo bakalauro kvalifikacinį laipsnį, arba viešojo administravimo bakalauro kvalifikacinį laipsnį, arba ekonomikos bakalauro kvalifikacinį laipsnį.
2. Turėti ne mažesnę kaip 1 metų buhalterinės apskaitos viešajame sektoriuje darbo patirtį.
3. Išmanyti ir mokėti savo darbe taikyti Lietuvos Respublikos teisės aktus, Lietuvos Respublikos vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus reglamentuojančius buhalterinę apskaitą.
4. Būti susipažinusiam su buhalterinės apskaitos principais.
5. Sklandžiai dėstyti mintis raštu, išmanyti dokumentų rengimo taisykles ir kalbos kultūrą.
6. Sugebėti savarankiškai  rengti išlaidų sąmatų projektus.
7. Mokėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo veiklą, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, daryti išvadas.
8. Mokėti dirbti su kompiuterinėmis programomis: MS Word, MS Exсel, MS Outlook arba MS Outlook Express, Internet Explorer, buhalterinės apskaitos programomis.
9. Žinoti dokumentų priėmimo, saugojimo, atidavimo į archyvą tvarką.

Buhalterijos skyriaus vyriausiasis specialistas vykdo šias funkcijas:

1. Įstatymų nustatyta tvarka apskaito savivaldybės administracijos turtą ir atsargas.
2. Įstatymų nustatyta tvarka apskaito valstybės turtą ir atsargas, perduotus savivaldybei pagal patikėjimo ir panaudos sutartis.
3. Ruošia turto nurašymo aktus, pagal pateiktas pažymas.
4. Rengia apskaitomo turto judėjimo mėnesines, ketvirtines ir metines ataskaitas.
5. Kaupia ir sistemina finansinę, ekonominę bei kitokią informaciją apie savivaldybės administracijos turtą.
6. Rengia apskaitomo pripažinto arba netinkamo naudoti ilgalaikio ir trumpalaikio turto nurašymo ir likvidavimo aktus.
7. Kaupia ir sistemina informaciją apie valstybės turtą, savivaldybės valdomą patikėjimo teise, perduotą kitoms įstaigoms pagal panaudos sutartis.
8. Vykdo susirašinėjimą su Lietuvos Respublikos institucijomis dėl valstybės turto nurašymo.
9. Ruošia Marijampolės savivaldybės tarybos sprendimus dėl valstybės turto nurašymo.
10. Rengia savivaldybės administracijos (nuosavybės arba patikėjimo teise įgyto, nuomojamo, saugomo) ilgalaikio materialaus ir nematerialaus turto, inventoriaus, atsargų inventorizacijos aprašus, sutikrinamuosius žiniaraščius, dalyvauja inventorizacijoje.
11. Rengia administracijos automobilių išlaidų kurui suvestines kas mėnesį.
12. Apskaito lėšas, skirtas socialiai remtinų asmenų, dalinio būsto kreditų dengimui.
13. Vykdo savivaldybės, valstybės ir kitų šaltinių perduotų finansavimo sumų, pagal gavėjus, apskaitą ir teikia suvestines tarpusavio finansavimo sumų derinimui.
14. Tvarko paramos lėšų apskaitą.
15. Registruoja paramos natūra priėmimo dokumentus.      
16. Registruoja apskaitos vidaus dokumentus.
17. Teikia informaciją apie įsiskolinimus Kultūros programos Finansų ir strateginio planavimo skyriui.
18. Teikia informaciją VSAKIS sistemoje apie atsargų judėjimą per metus.
19. Teikia informaciją VSAKIS sistemoje apie valstybės turto ir atsargų judėjimą per metus.
20. Tvarko Kultūros programos apskaitą.
21. Teikia Finansų ir strateginio planavimo skyriui Kultūros programos sąmatų projektus, patvirtintas sąmatas ir finansavimo paraiškas.
22. Tinkamai saugo apskaitos dokumentus, nustatyta tvarka formuoja buhalterines bylas pagal patvirtintą dokumentacijos planą.
23. Rengia buhalterinius dokumentus perdavimui į archyvą.
24. Rengia atsakymus į Savivaldybės administracijos gaunamus raštus buhalterinės apskaitos klausimais.
25. Vykdo ir kitus tiesioginio vadovo nenuolatinio pobūdžio pavedimus, nenumatytus šiame pareigybės aprašyme.

Pareiginės algos pastoviosios dalies koeficientas, atsižvelgiant į profesinio darbo patirtį iš intervalo: 6,20 – 7,10.

Pretendentai dokumentus teikia per Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį).
Dokumentai priimami 10 darbo dienų po konkurso paskelbimo Valstybės tarnybos  departamento interneto svetainėje* ir Marijampolės savivaldybės internetinėje svetainėje: https://www.marijampole.lt/.

Pateikiant pretendentų dokumentus kilus pagrįstų abejonių dėl pretendento atitikties konkurso skelbime nustatytiems kvalifikaciniams reikalavimams ir dėl pateiktų dokumentų patikslinimo ar papildymo, terminas gali būti pratęstas 5 darbo dienoms, jeigu pretendentai yra papildomai paklausiami dėl papildomų duomenų pateikimo.

Pretendentai privalo pateikti šiuos dokumentus:

1. Prašymą leisti dalyvauti konkurse(per VATIS Prašymų teikimo modulį).
2. Asmens tapatybę patvirtinančio dokumento,išsilavinimą patvirtinančio dokumento, kitų dokumentų, patvirtinančių pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams, kopijas.
3. Gyvenimo aprašymą – nurodyti vardą, pavardę, gimimo datą, gyvenamosios vietos adresą, telefono numerį, elektroninio pašto adresą, išsilavinimą, darbo patirtį, savo privalumų sąrašą (nurodyti dalykines savybes). Jeigu pareigybei, kuriai skelbiamas konkursas, užimti būtini tam tikri įgūdžiai, šiame sąraše turi būti nurodyti ir jie.
4. Užpildytą pretendento anketą(Konkursų valstybės ir savivaldybių įmonėse, iš valstybės, savivaldybių ir Valstybinio socialinio draudimo fondo biudžetų bei iš kitų valstybės įsteigtų fondų lėšų finansuojamose valstybės ir savivaldybių įstaigose ir viešosiose įstaigose, kurių savininkė yra valstybė ar savivaldybė, organizavimo ir vykdymo tvarkos aprašo, patvirtinto Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2017 m. birželio 21 d. potvarkiu Nr.496 „Lietuvos Respublikos darbo kodekso įgyvendinimo“, 1 priedas).
5. Kitų dokumentų kopijas, patvirtinančiaspretendento atitiktį skelbime nurodytiems kvalifikaciniams reikalavimams ir kompetencijoms.

Pretendentų atrankos būdas: Testas žodžiu (pokalbis)
Kontaktiniai duomenys išsamesnei informacijai:
informacija teikiama tel.: (8 343) 90 030; el. paštu: ruta.sulce@marijampole.lt;
darbo dienomis 8–17 val. (pietų pertrauka  12–12.45 val.).

* Skelbima apie konkursą paskelbtas 2022-02-15